As candidaturas das empresas e demais entidades empregadoras, que desenvolvem práticas de gestão aberta e inclusiva e têm a responsabilidade social como uma das suas marcas distintivas, à 2.ª Edição da Marca Entidade Empregadora Inclusiva poderão ser apresentadas entre o dia 2 de janeiro e o dia 28 de fevereiro de 2019, no portal do IEFP em iefponline, Apoios e incentivos, Outros apoios.
Para se candidatarem as entidades deverão proceder ao seu registo em IEFPonline, se ainda não estiverem registados, ou, acederem através da página da entidade, se estiverem registadas.
A Marca Entidade Empregadora Inclusiva destina -se a promover o reconhecimento e a distinção pública de entidades empregadoras que mereçam destaque nas ações desenvolvidas relativamente às pessoas com deficiência e incapacidade, contribuindo para a criação de um mercado de trabalho inclusivo que integre a diferença, evidenciando também preocupações de ordem social, um dos aspetos distintivos da responsabilidade social.
O regulamento poderá ser obtido em https://dre.pt/application/file/69906402 e mais informações sobre a Marca Entidade Empregadora Inclusiva estão disponíveis em https://www.iefp.pt/reabilitacao-profissional
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